（‍www.jyb.cn  2014年08月09日‍）

   近年来，四川农业大学围绕建设有特色高水平“211工程”大学的奋斗目标，着力深化学校内部治理结构改革，积极探索建设中国特色现代大学制度。

　　坚持和完善党委领导下的校长负责制，提升引领科学发展能力。学校制定实施了《党政领导工作规则（试行）》，研究起草了《章程（草案）》，明晰了党委与行政的职责定位，厘清了书记与校长的角色关系，促进宏观决策权与具体执行权的相对分离，提升内部领导和管理机制的科学化水平。重新制定完善党委全委会、常委会和党政联席会制度，凡属重大问题均按照下级服从上级、少数服从多数、个人服从组织的原则由集体讨论决定。每位班子成员既积极参与集体决策，又按照集体的决定和分工履行自己的职责，在个人职权范围内独立负责地处理问题，形成密切合作、团结奋斗和运转高效的领导班子工作机制。

　　建立和完善学术权力运行体系，克服内部管理的行政化倾向。细化教授治学办法，充分发挥学术委员会、学位评定委员会、专业技术职务评审委员会等学术组织在学校管理中的作用，培养方案、人才招聘、专业职称、学术成绩、项目申报等各种学术性活动，均交由相应委员会来评审评定和评选评价。出台学术委员会章程，规定委员会一般情况下应由非副处级以上干部的正高级专业技术职称教师组成，落实学术委员会在学科建设与发展规划、评价人才和科研学术水平、指导学术道德和学术风气建设中的重要作用。

　　提升依法办学和民主管理水平，构建治理结构的科学民主保障机制。进一步修订健全聘任制度和岗位管理制度、考核评价制度、干部选拔任免制度、校院两级管理制度等制度；进一步明确校、院（所）、系的责权利关系，推进管理重心下移；进一步理顺校部机关的组织架构，积极推进管理服务工作的规范化和科学化。充分发挥教职工代表大会和学生代表大会的主渠道作用，实施教职工代表提案、巡查和听证等办法，定期召开民主党派和无党派人士、关工委、离退休教职工座谈会，逐步拓宽师生参与民主管理的渠道和范围。

　　积极推进党务公开和校务公开，建立校内外监督学校管理的有效机制。制定党务公开办法，落实党员评议制度，充分发挥党委委员、纪委委员、党代表的监督作用。注重强化内部监督考核，对干部人事、财务物资、国有资产管理等制度执行情况实行严格考核和监督。充分实施校务公开和信息公开，对学校规章制度、公共资源等信息以及师生和社会关注的重要事项予以公开，接受广大师生和社会的监督。